Ihr eigenes Recruiting-System. Fertig gebaut. In 8 Wochen* bei Ihnen.

Nein. Sie zahlen einmal, danach gibt es keine Lizenzgebühr mehr. Genau darum geht es.

Sie dürfen Lynk mit beliebig vielen Nutzern verwenden, verändern, unter Ihrem Namen betreiben und weiterentwickeln. Die Lizenz gilt für Ihre Agentur und verbundene Unternehmen. Eine Weitergabe an Dritte ist nur als Ganzes und nach den Regeln des Vertrags möglich (Punkt 3.4). Vermietung, SaaS-Angebote und die Weitergabe des Quellcodes sind ausgeschlossen.

Ihr Lynk läuft weiter. Die Lizenz ist unbefristet. Sie möchten weiter Updates und Support? Dann schließen Sie einen Wartungsvertrag ab. Er ist freiwillig, den Preis nennen wir Ihnen auf Anfrage. Ohne Vertrag läuft Lynk weiter wie bisher.

In Ihrer Region und Nische lizenzieren wir Lynk 5 Jahre lang an keine weitere Agentur, zum Beispiel IT in Bayern. Andere Agenturen dürfen weiter überall arbeiten, auch mit Lynk-Lizenzen aus anderen Regionen. Details und Ausnahmen: Punkt 4 des Mustervertrags. Tragen Sie Region und Nische unten ins Formular ein. Binnen 24 Stunden (werktags) sagen wir Ihnen, ob sie noch frei ist.

Weit weniger als bei einem Abo. Lynk läuft auf Ihrem Server, in Ihrem Cloud-Konto. Den Quellcode haben Sie vollständig. Ihre IT oder Ihr IT-Partner betreibt das System, und ein Entwickler Ihrer Wahl kann daran weiterbauen. Den Wartungsvertrag nach den ersten 12 Monaten brauchen Sie nicht, damit Lynk läuft; neue Versionen von uns bekommen Sie dann nur mit Vertrag. Für externe Dienste wie LinkedIn-Anbindung und KI-Anbieter gelten deren Bedingungen und Preise.

Auf Ihrem Server, im Cloud-Konto und Rechenzentrum Ihrer Wahl. Für Agenturen aus der EU empfehlen wir ein Rechenzentrum in der EU. Wir hosten Ihre Daten nicht und speichern sie nicht dauerhaft. Daten erhalten nur die Dienste, die Sie wählen – Ihr KI-Anbieter und die LinkedIn-Anbindung –, und das nur für ihre Aufgabe. Wir greifen nur während Einrichtung und Support zu, geregelt im AVV. Bestandsdaten in Ihrem ATS bleiben dort. Umziehen können Sie Lynk jederzeit. Verantwortlich sind Sie für Ihre Kandidatendaten schon heute. Mit Lynk liegen sie dort, wo Ihr IT-Dienstleister sie schützt und Sie es prüfen können. Die Sicherheit des Servers richten wir gemeinsam mit ihm ein. Den KI-Anbieter wählen Sie selbst; Lynk arbeitet mit jedem OpenAI-kompatiblen Anbieter. Den Auftragsverarbeitungsvertrag schließen Sie direkt mit ihm.

Er bekommt den vollständigen Quellcode mit Versionsgeschichte, die Dokumentation, Anleitungen für Installation, Backup und Rollback sowie rund 10.000 automatische Tests. Bei der Übergabe erhalten Sie alle Zugangsdaten. Vor dem Kauf kann Ihr Entwickler den Code mit uns durchgehen: im Code-Rundgang, 60 Minuten. Ändert er den Code später selbst, kann er unsere Updates trotzdem übernehmen, per Git-Merge wie bei jedem Upstream-Projekt.

Dann kennen Sie die Angebote: 40.000–50.000 € und monatelange Arbeit. Mit Lynk fängt Ihr Entwickler nicht bei null an. Er baut Ihre Sonderwünsche auf ein entwickeltes System mit rund 10.000 automatischen Tests. Vergleichen Sie Ihr Angebot mit unserer Vergleichstabelle.

Ja. Lynk bewertet nach fünf Faktoren: Fähigkeiten und Schlüsselwörter, Erfahrung, Jobtitel, Standort, Ausbildung. Wir gewichten sie für Ihre Nische und richten Ihre Schritte und Ihre Marke ein. Dafür nutzen Sie Ihre 5 Entwicklertage; den Aufwand schätzen wir vorab. Die Gewichtung stellen wir oder Ihr Entwickler im Code ein. Einen Schieberegler in der Oberfläche gibt es nicht. Typisch für 5 Tage: Gewichtung für Ihre Nische, Ihre Schritte im Ablauf, Vorlagen und Ihre Marke. Größere Funktionen: nach Aufwand oder mit Ihrem eigenen Entwickler. Die Gewichtung, die wir in Ihren Entwicklertagen einstellen, bleibt in den dokumentierten, auf Verzerrung geprüften Bandbreiten. Das ist jederzeit möglich, ebenso der Wechsel zwischen geprüften KI-Modellen. Tiefere Eingriffe in Bewertung oder Kandidatenansprache können Sie selbst zum „Anbieter“ im Sinne der EU-KI-Verordnung machen, mit eigenen Pflichten. Wir beraten Sie dazu vorher.

Die Basis ist dieselbe. Den Unterschied machen Ihre Bewertung und Ihr Ablauf. Lynk gibt Ihnen den Platz dafür, und den Quellcode.

Für Personalvermittlungen, die ihre Kandidaten auf LinkedIn suchen und pro Vermittlung 10.000 € oder mehr verdienen. Etwa in IT, Executive Search, Finance, Technik oder Vertrieb. Für Arbeitnehmerüberlassung mit großen Stückzahlen ist Lynk nicht gedacht.